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2023年公务员考试陆续启动!省考会扩招吗?

2022-11-16   来源:招考网"    点击:737   

 2023年国家公务员考试、江苏、浙江、上海公务员公告已经启动,报名状况依然十分火热,如国家公务员考试报名截止最后一天259.77万人过审,平均角逐比为70:1,创历史新高。不少考生疑问:这么多人考试报名,2023年省考会扩招吗?本文公职资讯

2023年国家公务员考试、江苏、浙江、上海公务员公告已经启动,报名状况依然十分火热,如国家公务员考试报名截止最后一天259.77万人过审,平均角逐比为70:1,创历史新高。不少考生疑问:这么多人考试报名,2023年省考会扩招吗?本文公职资讯网为大伙剖析:

1、从已发布的公告中找趋势

现在,已经发布的2023招录公告有国家公务员考试、江苏考、浙江考、上海考。其中除去上海略微降低外,其他3个招录涨幅明显。

2023年公务员考试陆续启动!省考会扩招吗?

其中,是否也能看出,2023年省考招录形势比较乐观。

2、虽然每年招那样多公务员,但还是非常缺人

1、基层员工确实不足

在现实工作中,基层职员真的很缺。举例:给农民办社保,一个小镇即使2万人,需要办理社保的按1万人算,工作量就有多少?登记信息、审核材料、整理材料、上报材料,错了再修改信息。假如真有在乡镇工作的人就了解,不少农户不了解办理步骤,需要当地的公务职员去耐心的办理。所以需要不少的乡镇公务员。

2、公务员升职、调任

公务职员到了肯定的工作年限,其中的一部分人得到升迁,或者调任,是自然而然的事。而这部分公务职员在离开后留下的职位空缺,自然也就需要新鲜血液来补充,也就产生了一部分公务职员的招考需要了。

3、公务员离职、退休

不管出于哪些原因,确实是有少数公务员不断在离职。而且不少是考上了外地的基层职位,但不适应试用期就离职了。有流失势必需要补充,所以每年都在招人也就不奇怪了。

第二,目前有一个势必要面临的问题,就是人口老龄化,员工大面积退休,或者面临退休。虽在体制改革的影响下,存有企业合并、编制减缩的情况,但将来仍将会有不少的编制缺口,这类缺口只能靠扩张招录来填补。

综上,记者预测2023年公务员依然会继续很多招人!!而且之前网上有消息称,2023年公务员联考要在2月底笔试,假如真是如此,那距离笔试也就3个月的时间了,各位小伙伴目前开始复习备考要尽快提上日程了!

距离2023年国家公务员考试笔试仅有一个月不到的时间!备考火烧眉毛,需要备考的考生可参考公务员考试迅速提分手册。

2023年省/市考也已启动,上海、江苏、浙江接连发布2023年公务员招录公告,并且今年户籍需要有所放宽,大伙也可以查询2023年省考公告合集

此外,预计山东、广东、北京2023年公务员招录公告也将于最近发布,请大伙继续维持关注公职资讯网或关注抖音短视频号71042800931:2023年公务员考试陆续启动!省考会扩招吗?我会持续更新关于2023年国家公务员考试、省考消息。假如你计划考试报名2023年国考,从目前开始就要着手筹备复习有关事宜了。祝愿大伙早日走上理想工作职位,达成我们的生活价值!

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